Генеральный подрядчик. Ведение и отражение хозяйственной деятельности организаций (ООО, ИП): 1) В базах 1С (7-ках, 8-ках, ЗП и 1С ЕРП), в бухгалтерской, налоговой и статистической отчётности, во внутренних управленческих базах данных... 2) Разработка и внедрение схем ведения бухгалтерского и налогового учета в рамках действующего законодательства, учетной политики в т.ч. внутренней, оптимизация налогообложения. 3) Ведение 3-х юридических лиц на ОСНО, 2-х юридических лиц на УСНО, 2-х ИП на Патенте и нескольких закрывающихся ОСНО, УСНО начиная со стадии принятия решения и до получения Свидетельства), переход с одной системы налогообложения на другую, контроль ежемесячных, квартальных и годовых банковских оборотов. Внешний, внутренний и инициативный аудит. 4) Взаимодействие с налоговыми органами, прохождение камеральных, выездных налоговых проверок. 5) Открытие/закрытие банковских счетов, корректировка банковского дня в разрезе юридических лиц. 6) Ежеквартальная отчетность перед банками по договору поручительства (СБЕР, ВТБ и т.д.). 7) Займы, залоги, поручительства. 8) Смена состава учредителей, купля-продажа долей в уставном капитале. 9) Смена юридических адресов, переход из одной ФНС в другую. 10) Договоры в разрезе: Строительство - генподряд, подряд, субподряд, договоры инвестирования/соинвестирования, договоры на выполнение функций заказчика и т.д. Услуги - аренда (помещения, земельных участков, оборудования....), охрана, связь, электроэнергия, газоснабжение, проектные работы, агентские договоры (в т.ч. с физиками) и т.д. Купля-продажа – материалы, ОС в т.ч. лизинг и т.д. 11) Участие в инвентаризациях на объектах строительства и последующий бухгалтерский и управленческий отчёт в т.ч. свод и анализ финансовых затрат на этапах строительства. 12) Подготовка, финансовый анализ и необходимая корректировка учётных данных для участия в тендерах. 13) Разработка и внедрение системы архивации документооборота. 14) Восстановление бухгалтерского учета. 15) Разработка мотивационной политики организации труда. 16) Подготовка регламентов, приказов, распоряжений и т.д. на согласование, утверждение и дальнейшее внедрение. 17) Постановка задач для IT служб в целях автоматизации рабочего процесса: внедрение, переход и ведение учета в 1С: ERP Управление строительной организацией 2.2 (1С: Предприятие). 18) Координированная работа с инвестором в рамках открытия, ведения и закрытия проектов. 19) В подчинении 5 человек.

• Сводный анализ бухгалтерских данных юридических лиц холдинга – нерезидентов (Кипр). резидентов (Россия); • Сбор и анализ данных по имеющимся активам холдинга для их дальнейшей оценки; • Работа с аудиторами по трансформации и консолидации отчётности по стандартам МСФО, получение заключений по стандартам МСФО; • Составление индивидуальной бухгалтерской отчетности для ФЗ.

Сфера деятельности: Строительство коттеджей (под ключ, с коммуникациями и внешней инфраструктурой), культурно-досуговых центров, проектные работы (лицензируемая деятельность), инвестиции в развитие регионов, государственные контракты, участие на рынке ценных бумаг, купля-продажа земельных участков, оказание услуг.... 1) Отражение хозяйственной деятельности организаций (ООО, ЗАО) в бухгалтерской и налоговой отчетности: УСНо, ОСНо, переход с одной системы налогообложения на другую... 2) Разработка и внедрение схем ведения бухгалтерского и налогового учета в рамках действующего законодательства, учетная политика. 3) В подчинении до 12 ГБ, под контролем до 100 ЮЛ: распределение должностных обязанностей, ответы на вопросы, с наглядной демонстрацией путей выхода из возникшей ситуации (Налоговый кодекс, Гражданский кодекс, арбитражная практика, ПБУ). 4) Камеральные (в т.ч. по возмещению НДС), выездные налоговые проверки. 5) Ценные бумаги (купля-продажа, новации, отступные), брокерское обслуживание, депозитарий. 6) Займы, залоги, поручительства. 7) Открытие/закрытие банковских счетов, паспорта сделок. 8) Смена состава учредителей, купля-продажа долей в уставном капитале (в т. ч. иностранными компаниями). 9) Смена юридических адресов. 10) Строительство, в разрезе договоров: Генподряд, подряд, субподряд, Договоры инвестирования (соинвестирования), Договоры на выполнение функций заказчика и т.д. 11) Услуги, в разрезе договоров: Аренда (помещения, земельных участков, оборудования....), охрана, связь, электроэнергия, газоснабжение, проектные работы, агентские договоры (в т.ч. с физиками), межевание з/у, контракты по охране, защите, воспроизводству лесов, заготовка древесины.... 12) Купля-продажа земельных участков. 13) Ведение ДНП, СНП и т.п. 14) Ежеквартальная отчетность перед банком по полученным кредитам. 15) Постановка задач для IT в целях автоматизации рабочего процесса 16) Восстановление бухгалтерского учета 17) БДР, БДДС ООО «Зубово-Полянский деревообрабатывающий комбинат» (как нагрузка) с апреля 2010 г. по май 2014 г. Главный бухгалтер (в единственном лице): Все участки бухгалтерского, налогового и статистического учета, в рамках деятельности производственной организации. Реализации продукции как внутри страны, так и на экспорт. Заработная плата на 200 сотрудников с повременной и сдельной формой оплаты труда, составление и изменение штатного расписания, контроль правильности составления табелей учета рабочего времени, контроль за фактической и нормативной штатной численностью. При индивидуальном заказе - позаказный метод учета затрат. Возмещение НДС. Камеральные и выездные налоговые проверки. Составление всей необходимой статистической отчетности. Автоматизация учета в 1С. Выезды непосредственно на производство, а так же в налоговые и другие контролирующие органы.

Все участки бухучета (в рамках деятельности компании), внутренняя и внешняя отчетность, договоры в разрезе: купли/продажи, комиссии и т.д., контроль рентабельности по сделкам... Обязательный аудит.

Бухгалтер на участки: с июня 2003 г. по сентябрь 2003 г.: Книга покупок, книга продаж, банк-клиент, договора, управление дебиторской и кредиторской задолженностью, контроль за расходами организации (визирование всех внутренних расходных ордеров на предмет соответствия бюджету), планирование финансовых затрат, анализ результатов проведенных ревизий, составление внутренней и внешней отчетности. Руководитель отдела труда и ЗП с октября 2003 г. по сентябрь 2006 г.: Организация ОТиЗ с нуля. На сентябрь 2006 г. 4 000 сотрудников согласно штатному расписанию (с учетом специфики розничной сети магазинов). Взаимодействие с отделом кадров на предмет составления и изменения штатного расписания, нормирования труда и мотивации сотрудников, составления внутренней и внешней статистической отчетности. Автоматизация учета труда и заработной платы в 1С. Контроль правильности составления и заполнения табелей учета рабочего времени. Бюджетирование затрат по ФОТ на квартал, на год, контроль за соблюдением бюджета. Руководство отделом ТиЗП, контроль за своевременностью начислений з/п и налогов с ФОТ, перечислением налоговых платежей, передачей на места платежных ведомостей и/или расчетно-платежных ведомостей, ознакомление с изменениями в трудовом и налоговом законодательстве. Организация дня открытых дверей для сотрудников, а далее для руководителей/директоров магазинов на предмет возникающих вопросов по начисленной и выплаченной з/п, проведение собраний с руководителями отделов, разъяснения по вопросам связанных с трудовым законодательством, системой налогообложения и другим сопутствующим вопросам. Телефонное консультирование по вновь или повторно возникающим вопросам в специально отведённое время. Организованные, согласно, выбранной политики организации, трехдневные выезды в магазины, руководящего состава фирмы, для работы на разных должностях, с целью понимания и изучения всех вопросов изнутри, для возможной последующей коррекции рабочего процесса, в т.ч. с целью усовершенствования систем оплаты и нормирования труда, составлений и изменений штатных расписаний, а так же контролем за фактической и объявленной численностью сотрудников, контролем реальной необходимости заявленного увеличения/уменьшения штата. Внутренняя и внешняя отчетность (ИФНС, фонды), 36 упрощенцев по 100 человек, 2- общая система налогообложения.

Регистрация ПБОЮЛ, выбор и организация рабочего места, переговоры с поставщиками, товарооборот, подбор персонала. Отчетность. Купля-продажа парфюмерной продукции

Касса, подотчетные лица, расчеты с покупателями, контроль дебиторской задолженности, участие и отчеты по проведенной инвентаризации на складах и т.д.

Первичная документация, расчеты с поставщиками/покупателями, касса, подотчетные лица, ОС, материалы, формирование себестоимости продукции.

Выполнение вспомогательных функций

Гражданское право, Гражданское право

Финансы и кредит, Экономист по специальности "Финансы и кредит"

Бухгалтер-юрист, Экономика, бухгалтерский учет и контроль

Института дипломированных финансовых менеджеров, Свидетельство о принятии в члены ICFM

при АНО ВПО "АМУ", МСФО. Финансовый менеджер. Диплом.

Автономная некоммерческая организация высшего профессионального образования "Академия международного учета", МСФО. Экономист по международной системе бухгалтерского учета, финансового менеджмента и аудита. Удостоверение.