1. Организация работы отдела учета и отчетности; 2. Организация учета поступающих денежных средств, товарно-материальных ценностей и основных средств, своевременное отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с их движением; 3. Организация учета результатов финансово-хозяйственной деятельности, а также финансовых расчетных операций; 4. Участие в комиссии по приему на работу должностных лиц; 5. Осуществление предварительного контроля за своевременным и правильным оформлением документов, законностью совершаемых операций и ведением регистров бухгалтерского учета; 6. Контроль учета операций по внебюджетным средствам; 7. Предупреждение недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей ; 8. Предоставление бюджетной, финансовой, статистической отчетности; 9. Формирование, разработка учетной политики исходя из структуры и особенностей деятельности организации; 10. Разработка рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов по которым не предусмотрены типовые формы, разработка форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроль за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бюджетной информации и порядка документооборота; 11. Обеспечение законности, своевременности и правильности оформления документов, начисление и перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, платежей в банковские учреждения, своевременное истребование дебиторской задолженности, погашение в установленные сроки кредиторской задолженности; 12. Участие в оформлении материалов по недостачам и хищениям денежных средств и товарно-материальных ценностей, передача в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы; 13. Внедрение рациональной плановой и учетной документации, прогрессивных форм и методов ведения бюджетного учета; 14. Составление бюджетной, налоговой, статистической и финансовой отчетности; 15. Оказание методической помощи работникам отдела учета и отчетности, бухгалтерам в подведомственных учреждениях по вопросам бюджетного учета и отчетности; 16. Общее руководство сотрудниками отдела, разработка должностных инструкций; 17. Контроль исполнительской дисциплины, в том числе с применением системы электронного документооборота; 18. Проведение обучающих семинаров, практических занятий с сотрудниками организации, организация выездных проверок обособленных подразделений организации; 19. Организация работы подчиненных сотрудников в структурных подразделениях (17), обслуживающих более 100 организаций.

1. Проверка у подотчетных лиц наличие оправдательных документов по авансовому отчету, принять их к учету; 2. Проверка правильности оформления документов; 3. Расчет компенсации командировочных расходов в соответствии с действующим законодательством; 4. Контроль сроков предоставления авансовых отчетов в соответствии с действующим законодательством; 5. Перенос данных аналитического учета в соответствующий журнал операций; 6. Предоставление необходимых сведений для составления ежемесячной, ежеквартальной, годовой отчетности; 7. Участие в разработке мероприятий, направленных на соблюдение сроков авансовой дисциплины; 8. Контроль сотрудников группы авансовой дисциплины;

1. Непрерывное ведение бухгалтерского учета по поступлению, движению и расходу материальных средств; 2. Начисление и выплата положенных видов денежного довольствия, выплат социального характера личному составу части; 3. Организация режима строгой экономии, выявление внутрихозяйственных резервов; 4. Осуществление руководства финансовой службой в соответствии с действующим законодательством; 5. Руководство разработкой и осуществлением мероприятий, направленных на соблюдение государственной и финансовой дисциплины; 6. Предупреждение недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей. 7. Общее руководство службой, разработка должностных инструкций;

1. Непрерывное ведение бухгалтерского учета по поступлению, движению и расходу материальных средств; 2. Начисление и выплата положенных видов денежного довольствия, выплат социального характера личному составу части; 3. Организация режима строгой экономии, выявление внутрихозяйственных резервов; 4. Осуществление руководства финансовой службой в соответствии с действующим законодательством; 5. Руководство разработкой и осуществлением мероприятий, направленных на соблюдение государственной и финансовой дисциплины; 6. Предупреждение недостач, незаконного расходования денежных средств и товарно-материальных ценностей. 7. Своевременное начисление налогов, предоставление отчетности во внебюджетные фонды.

Информационные системы в эконоке, Бухгалтерский учет, анализ и аудит